《公倍数》教学设计
学情分析:本堂课主要弄清两个概念:公倍数和最小公倍数,如果单纯从概念讲概念的话显得很抽象,难以完成教学目标。数学课程标准强调,小学生学习数学的过程中“经历”数学而获得的知识最能形成自我的知识与技能。因此,本课试图用互文性教学法,运用“阿凡提的故事”导入,整节课围绕导入的故事展开讨论,整个教学过程:猜测—讨论—推理—观察—得出结论—理解概念—研究概念—拓展—巩固—升华,环环紧扣,逻辑清晰,悬念丛生,极大的激发学生学习公倍数的自觉动能,使课堂运行高效有趣,从而有效地完成教学目标,为后面的“通分”教学做准备。
教学目标:
1. 学生结合故事情景,体会并理解公倍数和最小公倍数的含义。
2. 通过自主探索,使学生经历找公倍数的方法,会在集合图中表示两个数的倍数和公倍数,会找出最小公倍数。
3. 在探索交流的学习过程中,使学生获得成功的体验,培养学生推理、归纳、总结和概括的能力。
教学重点:理解公倍数和最小公倍数的概念。
教学难点:会运用例举法求两个的最小公倍数。
教学过程:
一、故事引入,提出问题。
1、悬疑故事引入,产生解决问题的欲望。
从前有个长工,在巴依老爷爷家辛辛苦苦干了一年,却一个铜板也没拿到,快到年底了,家里要钱过年,就他向巴依老爷讨工资。巴依老爷含着烟斗冷笑着说:“工资我可以给你,不过我的钱都在我的账房先生那里。从本月1日起,我要连续收账,每4天里休息一天,我的账房先生要连续收账6天里休息一天,等我们两人同时休息的时候,我就把工作发给你,其余时间,不要打扰我。”长工听了,只好闷闷不乐的离开了,去问阿凡提到底怎么办。
2.师问:你认为长工能拿到钱吗?
3.汇报反馈。
4.导入课题:公倍数和最小公倍数。
二、解决问题,探究新知。
(一)提出问题。
1、摆事实:长工要取钱啊,只有在巴依老爷和账房先生都休息的时候才能取到钱。
2、推测:巴依老爷和账房先生有一起休息的时间吗?
(小组讨论,学生反馈)
3、推理:我们先看看他们分别在哪些天休息。
(二)推理过程
1、巴依老爷4天里一休息,你能算出他休息的天数吗?
(运用互文性理论,运用已学的倍数知识,学生推算)
巴依老爷休息:4, 8, 12, 16, 20, 24, 28, 32, 36……
2、同理,推出账房先生休息的时间。
账房先生休息:6,12,18,24,30,36……
(3)观察发现
巴依老爷休息:4,8,12, 16,20,24,, 28,,32,36……
账房先生休息:6,12,18,24,30,36……
1、请同学们观察一下,巴依老爷和账房先生有一起休息的时间吗?(有:12,24,36)
2、得出结论:巴依老爷和账房先生会在这些天里都休息,也就是说,长工在这些天里能取到工资。
3、通过结论,理解概念
1、12,24,36这些数有什么共同的特点呢?
生:我发现他们既是4的倍数,也是6的倍数。
2、师总结概念:12、24、36这些数既是4的倍数,也是6的倍数。这些数是4和6的公有的倍数,叫做它们的公倍数。
3、这些天都可以拿到工资,那么你想哪一天帮长工拿到工资呢? (12,因为12最小最早)
4、师:12是其中最小的公倍数,叫做这些数的最小公倍数。
四、围绕概念,展开研究
1、结合集合图,大家想想,有没有最大的公倍数呢?
2、学生推算,尝试不断的增加倍数。
3、共同得出:因为每一个数的倍数都是无限的,所以,两个数的公倍数的个数也是无限的。因此,两个数没有最大的公倍数。
2、现在你能说说哪天去巴依老爷家去拿到长工们的工钱的?如果错过了这一天,还有机会拿到吗 下一次又是哪一天?
(所有的公倍数的天数都是他们两个一起休息的时间。)
五、拓展延伸,巩固新知。
做一做:把2和3的倍数、公倍数填在相应的位置,并说出他的最小公倍数是多少。
六、总结归纳,内容升华。
1、求两个数的最小公倍数,你还有其他的方法吗?
板书设计:
公倍数
两个数公有的倍数,叫做这两个数的公倍数。
12、24、36
其中最小的一个公倍数,叫做这两个数的最小公倍数。