(共37张PPT)
23.1平均数与加权平均数
第2课时
一键发布配套作业 & AI智能精细批改
(任务-发布任务-选择章节)
目录
课前导入
新课精讲
学以致用
课堂小结
课前导入
情景导入
在篮球比赛中,队员的身高是反映球队实力的一个重要因素,如何衡量两个球队从员的身高
怎样理解“甲队队员的身高比乙队更高”
要比较两个球队队员的身高,需要收集哪些数据呢
新课精讲
探索新知
1
知识点
加权平均数的计算
假期里,小红和小惠结伴去买菜,三次购买的西红柿价格和数量如下表:
从平均价格看,谁买的西红柿要便宜些?思考小亮和小明的下列说法, 你认为他俩谁说得对?为什么?
单价/(元/千克) 4 3 2 合计
小红购买的数量/kg 1 2 3 6
小惠购买的数量/kg 2 2 2 6
探索新知
小亮的说法:
每次购买单价相同,购买总量也相同,平均价格应该也一样,都是
(4+3+2)÷3=3(元/千克).
小明的说法:
购买的总量虽然相同,但小红花了 16元,小惠花了18元,所以平均价格不一样,小红买的西红柿要便宜些.
探索新知
小红购买不同单价的西红柿的数量不同,所以平均价格不是三个单价的平均数.实际上,平均价格是总花费金额与购买总量的比,因此,
从平均价格看,小红买的西红柿要便宜些.
探索新知
归 纳
已知n 个数 x1,x2,…,xn,若w1,w2,…,wn为一组正数, 则把 叫做n 个数 x1,x2,…,xn的加权平均数(weighted average),w1,w2 ,…,wn分别叫做这n 个数的权重(weight),简称为权.如“观察与思考”中,小红购买的西红柿平均价格约为2.67元/千克,它是数4,3,2的加权平均数,三个数的权分别为1,2,3.
1. 当一组数据中某些数据重复出现时,一般选用加权平均数公式来求平均数.
2. 在加权平均数公式中:分子是各数据与其权乘积的和;分母为权的和,不能简单看成数据个数之和.
探索新知
某学校为了鼓励学生积极参加体育锻炼,规定体育科目学期成绩满分100分,其中平时表现(早操、课外体育活动)、期中考试和期末考试成绩按比例3: 2: 5计入学期总成绩.甲、乙两名同学的各项成绩如下:
分别计算甲、乙的学期总成绩.
例1
学生 平时表现/分 期中考试/分 期末考试/分
甲 95 90 85
乙 80 95 88
探索新知
三项成绩按3 : 2 : 5的比例确定,就是分别用3,2,5作为三项成绩的权,用加权平均数作为学期总成绩.
甲的学期总成绩为
乙的学期总成绩为
解:
探索新知
总 结
平均成绩应该等于总成绩除以总权数,由于各个成绩的权数不相同,所以应该用加权平均数公式求解.
探索新知
2
知识点
加权平均数的应用
问题
某电视节目主持人大赛要进行专业素质、综合素质、外语水平和临场应变能力四项测试,各项测试均采用10分制,两名选手的各项测试成绩如下表所:
(1)如果按四项测试成绩的算术平均数排名次,名次是怎样的
测试项目 专业素质 综合素质 外语水平 临场应变能力
测试成绩/分 甲 9.0 8.5 7.5 8.8
乙 8.0 9.2 8.4 9.0
探索新知
(2)如果规定按专业素质、综合素质、外语水平和临场应变能力四项测试的成绩各占60%,20%,10%,10%计算总成绩,名次有什么变化
按测试成绩的算术平均数排名次,实际上是将四项测试成绩同等看待.而按加权平均数排名次,则是对每项成绩分配不同的权,体现每项成绩的重要程度不同.如专业素质成绩的权重为60%,说明专业素质对主持人最重要.
探索新知
归 纳
当各数据的重要程度不同时,一般采用加权平均数作为一组数据的代表值.
探索新知
小明家去年饮食支出为3 600元,教育支出为1 200元,其他支出为7 200元,小明家今年这三项的支出依次比去年增长了9%,30%,6%,小明家今年的总支出比去年增长的百分数是多少?
例2
导引:
由于小明家去年的饮食、教育和其他这三项支出金额不等,所以饮食、教育和其他这三项支出的增长率“地位”不同,则它们对总支出增长率的“影响”不同,不能只简单地求出这三项支出增长率的算术平均数,而应将这三项支出金额3 600元,1 200元,7 200元分别视为三项支出增长率的“权”,通过计算加权平均数来解决.
解:
因此小明家今年的总支出比去年增长的百分数为9.3%.
探索新知
总 结
用权重解决决策问题的方法:不同的权重,直接影响最后决策的结果,在实际生活中,我们经常会遇到这类问题,当需要在某个方面要求比较高的时候,往往可以加大这方面的权重,以达到预想的结果.
探索新知
从某学校九年级男生中,任意选出100人,分别测量他们的体重.将数据进行分组整理,结果如下表:
计算这100名男生的平均体重.
例3
分析:
对于分组数据,可以用组中值(分组两个端点数的平均数)作为这组数据的一个代表值,把各组的频数看做对应组中值的权,按加权平均计算平均数的近似值.
体重:x/kg 44≤x<50 50≤x<56 56≤x<62 62≤x<68 68≤x<74
频数 9 21 34 23 13
探索新知
五组数据的组中值分别为47,53, 59,65, 71.
加权平均数为
所以,这100名男生的平均体重约为59. 6 kg.
解:
探索新知
总 结
根据频数分布表或频数分布直方图来计算加权平均数的方法:统计中常用各组数据的组中值代表各组的实际数据,把各组中的频数看成是相应组中值的权来进行计算,特别说明:数据分组后,一个小组的组中值是指这个小组的两个端点的数的平均数.
典题精讲
1.某次物理知识测试,小颖的基础知识和实验操作成绩分别为90分, 95分.如果将基础知识和实验操作按7 : 3的比例计算总成绩,小颖的总成绩是多少?
2.已知一组数据,其中有4个数的平均数为20,另有16个数的平均数为15,则这20个数的加权平均数是( )
A.16 B.17.5 C.18 D.20
(90X7+95X3)/10 = 91.5
A
典题精讲
3.从一组数据中取出a 个x1,b 个x2,c 个x3,组成一个样本,那么这个样本的平均数是( )
A. B.
C. D.
B
4.某县共有50万人口,其中城镇人口占40%,人均年收入20 000元, 农村人口占60%,人均年收入12 000元.求全县人均年收入.
(50×40%×2 50×60%×1.2)÷50
=76÷50
=1.52(万元)
答:权限人均年收入1.52万元。
典题精讲
5.某校规定学生的学期数学成绩满分为100分,其中研究性学习成绩占40%,期末卷面成绩占60%,小明的两项成绩(百分制)依次是80分,90分,则小明这学期的数学成绩是( )
A.80分 B.82分 C.84分 D.86分
D
6.下列各组数据中,组中值不是10的是( )
A.0≤x<20 B.8≤x<12
C.7≤x<13 D.3≤x<7
D
典题精讲
7.某校广播站要招聘1名记者,小亮和小丽报名参加了3项素质测试,成绩如下:
将写作能力、普通话水平、计算机水平这三项的总分由原来按3 : 5 : 2计算,变成按5 : 3 : 2计算,总分变化情况是( )
A.小丽增加得多 B.小亮增加得多
C.两人成绩不变化 D.变化情况无法确定
写作能力 普通话水平 计算机水平
小亮 90分 75分 51分
小丽 60分 84分 72分
B
典题精讲
8.某校为了了解本校八年级学生一天中做作业所用时间的情况,随机抽查了本校八年级的30名学生,并把调查所得的所有数据(时间都为整数)进行整理,分成五组,绘制成频数分布直方图(如图).
请结合图中所提供的信息,回答下列问题:
(1)被抽查的学生中做作业所用的时间在
90.5分钟到120.5分钟范围的人数是多少?
(2)补全频数分布直方图;
(3)估计被抽查的学生做作业所用的平均时间
(精确到个位).
(3)取每一小组中间的数值近似地作为该组内每位学生的做作业的时间,则 所以估计被抽查的学生做作业的平均时间为140分钟。
典题精讲
答:(1)根据频数分布直方图中每一组内的频数总和等于总数据个数,知本次被抽查学生中做作业所用的时间在90.5分到120.5分范围的人数有:30-3-9-8-4=6(人);
(2)补全的直方图如下图所示,
学以致用
小试牛刀
1.某公司欲招聘一名公关人员,对甲、乙、丙、丁四位候选人进行了面试和笔试,他们的成绩如下表:
如果公司认为,作为公关人员面试的成绩应该比笔试的成绩更重要,并分别赋予它们6和4的权.根据四人各自的平均成绩,公司将录取( )
A.甲 B.乙 C.丙 D.丁
B
小试牛刀
2.某校调查了20名男生某一周参加篮球运动的次数,调查结果如表所示,那么这20名男生该周参加篮球运动次数的平均数是( )
A.3次 B.3.5次 C.4次 D.4.5次
C
小试牛刀
3.宾馆客房的标价影响人住百分率.下表是某宾馆在近儿年旅游周统计的平均数据.在旅游周,要使宾馆客房收入最大,客房标价应选( )
A.160元 B.140元 C.120元 D.100元
B
小试牛刀
4.学校准备从甲、乙两位选手中选择一位选手代表学校参加所在地区的汉字听写大赛,学校对两位选手从表达能力、阅读理解、综合素质和汉字听写四个方面做了测试,他们各自的成绩(百分制)如下表:
(1)由表中成绩已算得甲的平均成绩为80.25,请计算乙的平均成绩,从他们的这一成绩看,应选派谁?
(2)如果表达能力、阅读理解、综合素质和汉字听写分别赋予它们2,1,3和4的权,请分别计算两位选手的平均成绩,从他们的这一成绩看,应选派谁?
小试牛刀
答:(1)乙的平均成绩为
因为80.25>79.5,所以应选派甲.
(2)甲的平均成绩为
乙的平均成绩为
因为79.5<80.4,所以应选派乙.
小试牛刀
5.某公司对员工的月收入统计如下:
由于公司的效益不断提高,公司领导决定提高员工的月收入,提高后员工的月收入情况如下:
(1)求该公司员工原平均月收入和提高后的平均月收人;
(2)员工收人提高后,该公司每月需要多拿出多少元支付员工的月收入?
小试牛刀
(1)原平均月收入为(12×800+1200×50+1600×18)÷
(12+50+18)=1230(元),
提高后平均月收入为(1200×12+1600×50+2000×18)÷
(12+50+18)=1630(元);
答:该公司员工原平均月收入和提高后的平均月收入分别为1230元和1630元。
(2)根据题意得:(1630-1230)×80=32000(元).
答:公司每月多拿出32000元支付员工的月收入.
课堂小结
课堂小结
1.加权平均数中的“权”表示各个数据的比重不同,反映了各个数据在这组数据中的重要程度不一样,权数越大,数据越重要.
2.在具体的实际问题中,权的表现形式通常有三种:
(1)各个数据出现的次数;
(2)比例的形式;
(3)百分数的形式.
同学们,
下节课见!
一键发布配套作业 & AI智能精细批改
(任务-发布任务-选择章节)