2025届高考语文一轮复习——高分现代文阅读题解题技巧指导学案（含答案）

2025 届高考语文一轮复习 —— 高分现代文阅读题解题技巧指导备战 2025 年高考语文学案
一、热点内容介绍
在当今职场环境中，职场社交礼仪与人际关系处理愈发关键，成为人们日常工作的必备技能。本文聚焦 “帮领导买东西后领导转钱如何回复” 这一职场常见场景，通过列举不同风格的回复话术，如严谨做事、拉近关系、表达尊重等，并穿插果壳网首席运营官姚笛、富兰克林等诸多生动实例，深入剖析应对此类情境的策略及其背后蕴含的职场智慧，涵盖换位思考、满足他人 “自重感”、把握分寸感等要点。这既贴合学生未来步入职场的现实需求，又为高考语文呈上极具实用性、贴近生活的阅读素材，引导学生洞察职场百态，提升对人际交往、情商运用的感悟力与语文综合素养，紧密契合当下注重考查学生解决实际问题能力、思维灵活性的命题走向。
二、阅读题题目
阅读下面的文字，完成下列小题。
最近，在网上看到了这样一个求助帖：“领导让我帮忙买咖啡，花了 88 元，领导给我转了 100 元，我要怎么回？急急急……”
网友们纷纷给出了自己的意见。有直接的：“直接收钱，谢谢领导。”
有耿直的：“先收下，再把多余的钱发个红包给领导，表示多发了。”
有不好意思的：
“是我的话，我可能不好意思收，会回复一句：领导客气了，这点小钱不用了。”
有豪气的：“领导，没多少钱，您别客气！”
……
在领导给了多余的钱时，是选择机械地归还，还是巧妙地处理以展现自己的职业素养。
这或许是一个小小的选择，却能在职场中产生不小的影响。
因此，面对这类涉及金钱往来的情况，我们一定要具体情况分析，做出当下最恰当的回应。
转还多余钱款，严谨做事
如果你和领导的关系比较生疏，摸不准对方习性，不如先采取谨慎的做法。
当你花 88 元买完咖啡后，领导给你转了 100 元，很可能是因为他太忙碌、没有仔细看金额导致的。
此时，倘若我们能发送具体账单，罗列明细，并转还多余钱款，便能展示出自己行动严谨、做事条理清晰的一面。
领导也很容易在这些细节上，发现你的优点。
可别小看这个举动，因为它恰恰反映了，我们可以站在对方的角度换位思考、解决问题、扫清障碍的能力。
果壳网首席运营官姚笛，曾在 2020 年时负责过一个高强度项目。
当时，团队的小伙伴很努力也很辛苦，项目顺利完成后，姚笛只是简单地总结了一下成绩，便准备下班。
这时，团队里的产品经理细心地提醒了他，暗示他应该向团队出色的成员给予肯定。
下一秒，产品经理表示自己已经替姚笛写好了表扬邮件，只需要姚笛一键发送即可。
姚笛很是吃惊，随后，他的吃惊转为了欣慰和对产品经理深深的认可。
在此后的工作中，姚笛开始放心地将一些重要事件交给产品经理处理，产品经理很快获得了晋升。
你看，这就是站在领导的角度去看待问题，既帮助了领导，也让领导看到了自己发现问题、解决问题的能力。
同样的，只要涉及和同事、领导相处来往的方方面面，我们都可以有意识培养这样的习惯。
小事堆叠，便能获得他人好感的递增。
事业的大厦是由一砖一瓦垒成的，我们要想干事、能干事、干成事，就必须从一件件小事做起，把小事做好、做精。
大方收下，第二天给领导带份早餐
如果你的领导并不过于计较 “细节”，那么不如换成另一种做法：
大方收下，并将好意用另一种方式还回去，比如给领导带份早餐。
这样既不会拂了领导的面子，又将多余的钱款以另一种形式还给了领导，拉近了和领导的关系。
进退得宜，也是一种职场分寸感的体现。
懂分寸的人，在生活和工作中都会给人既体面又舒服的感觉，因为，这不仅是一个人的能力，也是一种教养。
界线之内，既给了自己自由的空间；界线之外，又不会让别人感到压力。
如果能将这种分寸感带入职场，也能从另一个层面彰显你的专业度，让很多职场中人际往来的小问题，轻松化解。
我身边有一位朋友，周围人都愿意和她交心，和她有工作往来的人也都对她很放心。
我问她是怎么做到的，她说：“明白自己该做什么、该说什么，知道分寸，做好本分，你自然就会成为让人放心的人了。”
工作中，我们也可以通过很多细节去传递自己的分寸感：
今天同事请你喝了奶茶，改天你买咖啡时替同事带一杯；
公司开表彰大会，发言时不妨感谢对自己提供过帮助的同事和领导；
当别人主动分享自己较为私人的事情时，只需要倾听，不过多评价，也不把他人的隐私当成自己和他人交谈炫耀的资本……
分寸感是一种基本的职场素养，无论何时，都要做到谨言慎行、进退得宜，只有这样才能和领导、同事相处得和谐融洽。
收下后直接表达谢意
关于这件事，其实还有一个细节，我们可以做得更好。
那就是在接受了领导的钱后，真诚地向领导表达感谢。
为什么这么说呢？
我们换位思考一下。
假如你就是这位领导，你给下属多转了钱，下属收了后再无回复，你会不会觉得，对方不是一个很懂职场礼仪的人，从而对对方印象分有所下降呢？
而如果你的下属接受了转账，并回复道：“感谢领导的信任，我已经收到了，以后有需要，都要找我。” 你是不是觉得舒服多了？
其实，这都是因为我们都需要在心理层面得到尊重和满足。
在心理学上，有一个效应叫 “自重感效应”。
这里所谓的 “自重感”，就是让一个人觉得自己很重要。
一旦对方的自重感获得满足，他就会在不知不觉中反过来，认同重视自己的人。
简单来说，当对方感受到被重视，才会反过来重视你，两人之间才能搭起一座交流的桥梁。
富兰克林年轻时的一段经历，就验证了这个效应。
当时，他很想得到一位德高望重的上流社会人士的帮助，但是对方态度很傲慢，这让富兰克林很是苦恼。
后面，他意识到单纯的求助并不能打动这位先生。
于是他转变思路，开始拉近和对方的距离。
他先是通过多方渠道的打听，对这位先生有了全面的了解。
接着又给对方写了一封信，表示想要借阅他家里一本珍藏许久的书，并对这位先生的品位和学识给予了由衷的赞赏和肯定。
就是这么一个简单的举动，让对方觉得找到了知己。
渐渐地，二人成了很好的朋友。
而富兰克林，也在关系的推进和升华中获得了帮助。
富兰克林之所以能够成功，正是因为他满足了对方的 “自重感”，将两人的关系放到了平等的天平上，使自己也获得了认同。
所以说，如果我们能够在职场中恰当运用 “自重感效应”，向领导表达衷心的感谢，不但能促进和领导之间的高效沟通，还能拉近彼此的关系。
戴尔 卡耐基说过这样一句话：
“一个人的成功，只有 15％是靠其专业技术，而 85％则要靠他的人际关系和为人处事的能力。”
细想一番，的确如此。
无论是面对领导还是同事，都要以高情商的方式进行沟通。
每一次沟通都是展现自己的机会，也是建立良好人际关系的重要时刻。
不如就从今天开始，把职场的小事都当作是一次次的修炼。
共勉。
（1）下列对文本相关内容和艺术特色的分析鉴赏，不正确的一项是（ ）
A. 文章开篇以网上求助帖引出话题，呈现网友多样回复，激发读者兴趣，为后文阐述不同应对策略做铺垫。
B. 产品经理替姚笛写表扬邮件一事，生动展现了站在领导角度思考、解决问题的重要性，以及因此获得的回报。
C. 作者通过身边朋友的例子，说明职场分寸感体现在诸多细节中，懂得分寸能让人在职场中更受欢迎。
D. 文中提及富兰克林的故事，旨在强调与上流社会人士交往时要善于利用他人弱点，满足自身需求。
（2）结合文本，分析在职场中面对领导多转钱的情况，采取不同做法分别体现了怎样的职场智慧。
（3）请简要分析文中所运用的论证方法及其作用。
（4）文章结尾引用戴尔 卡耐基的话 “一个人的成功，只有 15％是靠其专业技术，而 85％则要靠他的人际关系和为人处事的能力。” 结合文本，谈谈你对这句话的理解，并说说你从中获得的启示。
三、参考答案及解析
（1）第 1 题答案及解析
答案：D
解析：文中提及富兰克林的故事，是为了论证在职场中恰当运用 “自重感效应”，满足他人 “自重感”，能促进沟通、拉近关系，而非强调利用他人弱点满足自身需求，该项对事例意图理解错误。A 项，开篇求助帖及网友回复引出下文，铺垫合理，该项正确。B 项，产品经理事例准确体现站在领导角度做事的意义，该项正确。C 项，朋友例子对职场分寸感解读到位，该项正确。
（2）第 2 题答案及解析
答案：①转还多余钱款：体现严谨细致、换位思考的职场智慧。当与领导关系生疏时，发送明细账单、转还多余钱款，既展示自身做事严谨有条理，又能让领导感受到被理解，明白下属考虑到其忙碌可能疏忽金额，利于领导发现下属优点，为职业发展加分。②大方收下并带早餐：彰显把握分寸、灵活处世的智慧。领导不计较细节时，大方收钱避免拂领导面子，再以带早餐形式还情，进退有度，既维护良好关系，又展现个人教养与专业度，使职场人际往来更融洽。③收下后直接表达谢意：反映重视人际沟通、懂得满足他人 “自重感” 的智慧。接受转账后真诚感谢，依据 “自重感效应”，让领导心理上获得被尊重、被重视的满足，促进双方交流，利于建立和谐上下级关系。
解析：紧扣文本对三种做法的描述，深挖背后职场智慧，分点阐述清晰，展现对职场情境理解与归纳能力。
（3）第 3 题答案及解析
答案：①举例论证：列举果壳网产品经理帮姚笛写表扬邮件、作者身边朋友把握职场分寸、富兰克林与上流社会人士交往等事例，用具体真实故事，直观呈现不同职场策略的实施过程与效果，使读者深切体会职场智慧的实践运用，增强说服力。②对比论证：将领导多转钱后下属不同回应方式及产生影响对比，如有无回复领导转账、机械还钱与巧妙处理对比，鲜明突出恰当处理的优势，强化文章观点，让读者明晰不同做法差异。③引用论证：引用戴尔 卡耐基关于成功要素的名言，借助权威话语，深化对职场人际关系重要性的强调，为论述提供理论支撑，引发读者共鸣，升华主题内涵。
解析：对应文本精准识别论证方法，结合具体内容阐释如何支撑论点，剖析论证逻辑与效果，展现逻辑推导。
（4）第 4 题答案及解析
理解：这句话深刻揭示了人际关系与为人处事能力在职场成功中的关键地位。专业技术固然重要，但仅占小部分，多数成功源于良好人际关系构建与高情商处事。如文中面对领导转钱场景，通过恰当回应维护关系，体现为人处事能力；果壳网产品经理、富兰克林等事例也表明，理解他人、满足需求、把握分寸等人际技巧助力职业晋升，可见职场中人际和谐是事业进阶必备助力。
启示：在学习上，重视团队协作，积极与同学交流，尊重他人想法，借鉴他人思路提升成绩，如小组讨论课题；生活中，与家人朋友相处注意倾听、表达关心，遇到分歧换位思考，维护亲密关系；未来职场，面对领导同事以礼相待、善于沟通，用高情商化解矛盾，积累人脉，为事业发展奠基，全方位提升人际素养追求成功。
解析：先深度剖析语句内涵，结合文本核心职场事例阐释意义，再从学习、生活、职场多角度拓展启示，引导知识迁移与人生感悟，贴合学生成长需求。
四、解题技巧分析
（一）选择题解题技巧
通读全文，把握主旨
初读文章，明晰围绕 “领导转钱后如何回复及职场智慧” 展开，以此判断选项是否契合主旨，如 D 项对富兰克林事例解读偏差。
研读题干，明确要求
看清选正选误，本题选不正确的，带着批判性眼光审视选项细节、逻辑，防片面、错误解读。
细节比对，精准排查
将选项与原文逐句对照，关注关键信息、事例表意、作者意图，如 A 查开篇、B 核产品经理事例、C 验朋友例子，锁定答案。
（二）简答题解题技巧
审清题意，明确方向
读题确定考点、作答要求，如分析不同做法体现的职场智慧，找准对应文本阐述部分。
回归文本，筛选信息
重读圈画关键语句、事例细节，分类归纳，如按三种做法分别提炼职场智慧要点。
组织语言，规范作答
用简洁、连贯、准确语言，分点表述，展现清晰思维。
（三）开放题解题技巧
理解内涵，立足文本
剖析语句结合全文，如理解卡耐基名言联系前文职场事例凸显人际作用。
联系实际，拓展思维
从学生学习、生活、未来职场经验出发想启示，多领域拓展展现知识迁移。
逻辑清晰，表达得体
作答按逻辑编排，用恰当词汇、句式准确传达，展现成熟思维。